Nöbetçi Eczaneler
Hasan Çelik/Türk USA News
New York Belediye Başkanı Eric Adams, kamu güvenliğini artırma vizyonu doğrultusunda New York Polis Teşkilatı’na (NYPD) yönelik önemli bir personel ve bütçe hamlesi açıkladı. Adams, bugün Belediye Binası’nda düzenlenen yemin töreniyle 670’den fazla yeni polis adayını NYPD saflarına dahil etti. 2026 yılı sonuna kadar NYPD’nin kadrosunun 35.000’e çıkarılması hedefleniyor.
Bugün yemin eden memurlar, Temmuz 2024 ile Ocak 2025 arasında göreve başlayan 2.200 adayla birlikte şehir genelinde görev yapacak. Bu grubun 600’ü mezun oldu, 600’ü Mayıs 2025’te mezun olacak, 1.000’inin ise eğitimi sürüyor.
Adams: “Suçu Azaltmak ve Güvenliği Artırmak İçin Net Bir Misyonumuz Var”
Belediye Başkanı Adams konuşmasında, “Üç yıl önce göreve geldiğimizde net bir misyonumuz ve net bir yetkimiz vardı: Suçu azaltmak ve her New Yorklunun kendini güvende hissetmesini sağlamak,” dedi. “Başarımız, bu kritik işi yapacak yeterli sayıda memurumuz olup olmadığına bağlı. Bu nedenle Şubat ayında memur olmak için genişletilmiş uygunluk gerekliliklerini duyurduk. Sonuçlar şaşırtıcıydı — günlük başvurularda yüzde 45 artışla, New Yorkluların NYPD’ye katılmak için ne kadar istekli olduğu ortaya çıktı. Sürekli fonlamayla birlikte, şehrimizin 2026 sonbaharına kadar 35.000 üniformalı üyeye ulaşma yolunda olduğunu gururla duyuruyorum. Bugün yemin eden tüm memurları tebrik ediyor, 8,5 milyon New Yorklu adına onlara teşekkür ediyorum.”
Tisch: “Modernize Edilmiş Standartlarla Binlerce New Yorkluya Gerçek Fırsat Sunuyoruz”
NYPD Komiseri Jessica S. Tisch de yemin töreninde yaptığı açıklamada, yeni işe alım sınıfının, uygunluk kriterlerinin genişletilmesinin ardından NYPD’ye gösterilen ilgideki artışı yansıttığını belirtti. “Sadece NYPD’yi büyütmüyoruz; aynı zamanda departmanın ihtiyaç duyduğu nitelikli insanlara ulaşıyoruz. Standartlarımızı modernize ederek binlerce New Yorkluya hizmet etmek için gerçek bir fırsat sunuyoruz,” dedi.
Kapsayıcı ve Modernize Edilmiş Uygunluk Kriterleri
Şubat 2025’te Adams’ın talimatıyla, NYPD Komiseri Tisch üç aşamalı yeni bir işe alım stratejisi açıkladı. Bu planla NYPD’nin karşı karşıya olduğu işe alım krizine yanıt verilirken, başvuru süreçleri ve eğitim koşulları daha erişilebilir hale getirildi:
- Üniversite Kredisi Gerekliliği Düşürüldü: NYPD, ABD’deki büyük şehir polis teşkilatları arasında üniversite kredisi şartı arayan son kurumdu. Şart, 60 krediden 24’e düşürülerek daha fazla başvuruya kapı açıldı.
- Fiziksel Yeterlilik Tekrar Getirildi: Adaylardan artık 1,5 millik koşuyu zamanlı olarak tamamlamaları isteniyor.
- Eğitim Kredisi Değeri Artırıldı: Altı aylık Polis Akademisi eğitimi artık 45 üniversite kredisine eşdeğer sayılıyor. Mezunlar böylece toplamda 69 krediyle göreve başlıyor.
Başvurularda Rekor Artış
Uygunluk kriterlerinin değiştirilmesinden bu yana, NYPD’ye olan ilgi dikkat çekici şekilde arttı:
- 9.700’den fazla yeni aday, sınav başvurusunda bulundu.
- 4.000’den fazla eski başvuru sahibi, davalarını yeniden açtı.
- Sadece geçtiğimiz ay, 1.172 kişi başvuru yaptı.
- Günlük ortalama başvuru sayısı %45 artarak 56’dan 81’e yükseldi.
Bu artışın ardından, NYPD’nin Aday Değerlendirme Birimi 1.300’den fazla başvuru sahibiyle birebir temas kurdu. Polis sınavı için başvurular 20 Mayıs 2025’e kadar açık olacak. Sınav süreci ise 17 Haziran’da başlayacak.
“Şimdiye Kadarki En İyi Bütçe”yle Güvenlik, Konut ve Yaşam Kalitesine Yatırım
Belediye Başkanı Adams’ın açıkladığı 2026 Mali Yılı Yürütme Bütçesi, “Şimdiye Kadarki En İyi Bütçe” olarak tanımlanıyor. 3,4 milyar dolarlık güvenlik harcamasıyla NYPD’nin dört akademi sınıfı dahil 34.000 personelini kapsayan bütçe, 2027 mali yılı itibarıyla 35.000 memurluk kapasiteyi destekleyecek.